NEW DELHI (INDE) – La prochaine génération de dirigeants des services chargés de l’application de la loi s’est réunie à New Delhi pour lancer la troisième édition du Programme INTERPOL mondial des jeunes dirigeants de police (ci-après, le « Programme »), première édition accueillant d’anciens participants.
Créé en 2019, ce Programme rassemble un groupe restreint de jeunes aspirants fonctionnaires des services chargés de l’application de la loi pour leur permettre d’étudier les nouvelles tendances de l’action policière et de bénéficier d’un mentorat assuré par de hauts responsables expérimentés et des spécialistes compétents.
Cette année, on compte parmi les formateurs Mme Sigríður Björk Guðjónsdóttir, Directrice de la Police nationale d’Islande, Mme Krista Aas, Directrice générale adjointe du Conseil de la police et des gardes-frontières de l’Estonie, et M. Nick Evans, Sous-directeur par intérim de l’innovation et de la recherche au sein de l’Organe consultatif de l’Australie et de la Nouvelle-Zélande sur les activités de police.
La question de l’instauration et de la préservation de la confiance en plein bouleversement numérique a été au cœur des débats intenses et animés qui ont eu lieu pendant neuf jours (du 25 janvier au 2 février).
Lors de son intervention devant les jeunes dirigeants de police à New Delhi, le Secrétaire Général, M. Jürgen Stock, a déclaré : « La coopération policière internationale doit s’appuyer sur des règles claires, mais la confiance est le fondement de la majeure partie du travail qu’INTERPOL facilite au quotidien ».
Il a ajouté : « Alors que la criminalité prend de l’ampleur dans l’environnement numérique et se mondialise, cette confiance entre les services chargés de l’application de la loi de différents pays est devenue plus essentielle que jamais, aucune nation n’étant capable à elle seule de lutter contre une menace sans frontières ».
M. Subodh Kumar Jaiswal, Directeur du Bureau central d’investigation (CBI) de l’Inde a déclaré : « Récemment, toute la communauté policière mondiale s’est réunie en Inde à l’occasion de la 90ème session de l’Assemblée générale d’INTERPOL ». « Poursuivant sur ce thème, le Programme mondial des jeunes dirigeants de police est une source d’inspiration et je suis convaincu que les multiples compétences professionnelles, innovations et bonnes pratiques apportées par la police en Inde pourront servir de modèle à d’autres pays ».
Avancées technologiques
Dans le cadre de son Analyse prospective mondiale, INTERPOL s’est intéressé à l’évolution de la confiance à l’ère du numérique, les travaux de recherche et de réflexion menés par le Centre d’innovation de l’Organisation servant de base aux débats qui ont eu lieu en Inde.
Les récentes avancées technologiques dans des domaines tels que les logiciels de neuro-imagerie et les médias synthétiques (ou « hypertrucages ») représentent de nouveaux outils qui permettront potentiellement de générer massivement de fausses informations, de sorte qu’il est plus difficile pour les autorités de communiquer et d’instaurer la confiance.
Lors des séances d’ouverture du Programme mondial des jeunes dirigeants de police à New Delhi, des spécialistes ont expliqué comment préserver efficacement la confiance dans un tel environnement, puis les participants ont travaillé ensemble en vue de proposer des solutions fondées sur leurs expériences au sein de leurs administration et pays respectifs.
Un réseau mondial, des résultats concrets
Le Programme a permis aux participants d’établir un réseau professionnel mondial entre les services chargés de l’application de la loi de plus de 40 pays. Les participants des deux précédentes éditions ont également été invités en Inde, renforçant ainsi un réseau qui a déjà permis à leurs services nationaux d’obtenir des résultats concrets.
« Je ne suis plus la même que lorsque j’ai assisté au Programme pour la première fois » a déclaré Mme Fatema Awad, Cheffe de service au ministère de l’Intérieur du Barheïn et participante à la troisième édition du Programme en Inde. « Ce Programme nous a donné la confiance nécessaire pour proposer des solutions nouvelles et innovantes à nos supérieurs dans notre pays, et d’anciens élèves nous ont aidés à résoudre des problématiques de coopération internationale en un temps record ».
« Pour un jeune policier, le Programme permet de s’ouvrir au monde et donne des outils pour affronter l’avenir » a déclaré M. Chingiz Kaiyrzhanov, un participant à la deuxième édition du Programme en poste au Bureau central national INTERPOL du Kazakhstan, installé au sein du ministère de l’Intérieur. « Le fait d’observer différents aspects de la méthode policière indienne m’a déjà donné des idées qui pourront éclairer notre manière de travailler à l’échelle nationale ».
Après plusieurs jours au siège du CBI à New Delhi, les participants au Programme bénéficieront d’une séance d’information dispensée par des experts au Département de police scientifique de l’Université de Gandhinagar (Gujarat), avant de terminer leur séjour à Mumbai, où ils rencontreront des fonctionnaires de police de la ville et de l’état.
Une séance consacrée à l’instauration de la confiance et à l’établissement de partenariats au sein des communautés après des attentats terroristes permettra aux participants d’entendre les récits de hauts responsables de la police du Sri Lanka et de l’Espagne sur leur expérience directe de telles situations de crise.
Pour en savoir plus sur le Programme INTERPOL mondial des jeunes dirigeants de police, veuillez consulter notre site Web : Programme mondial des jeunes dirigeants de police